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Este serviço permite o cruzamento de diversas fontes na identificação e pesquisa de profissionais, motivar e incentivar os melhores candidatos, avaliar e conhecer o perfil de competências e comportamentos e seleccionar e recrutar os candidatos com o perfil desejado.
FORMAÇÕES
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FORMAR OS COLABORADORES É MAIS DO QUE OS MOTIVAR, É DOTAR AS EMPRESAS

com conhecimentos práticos e tecnológicos de toda a envolvente operacional da actividade, e como tal valorizar os recursos humanos.

Fundamentalmente, as necessidades de formação representam o desfasamento entre as exigências do trabalho e as competências dos formandos em relação a conhecimentos, aptidões, atitudes e experiências.
Através de Parcerias com Empresas de Formação, Consultoria e Projectos para Serviços, o nosso departamento de Formação elaborou um conjunto de acções que permitem

as unidades, do recurso operacional mais importante - O saber fazer– “a optimização dos seus recursos humanos”.

Dessas ações, hà a destacar, como resultado final de todo o processo de formação a coordenação dos Estágios dos formandos, os quais por norma se realizam em variadas Empresas, tendo sempre em contas os níveis de exigência das mesmas.

Dada a natureza específica da Atividade (Consultadoria, Formação Profissional, Trabalho Temporário Prestação e Outsourcing) que a ACEDE desenvolve nas mais variadas Indústrias, pretende entre muitas outras situações, ajustar em Parceria a flexibilização, vantagens e soluções que possam surgir.

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